为加强禹会区保障房管理工作，经研究，决定面向全市公开招聘保障房房屋管理员。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
保障房房屋管理员6名。
二、报名条件
1、遵纪守法、品行端正、自愿从事保障房管理等工作，服从组织分配，无违法犯罪记录;
2、年龄在40周岁以下(1975年6月1日以后出生)，大专以上文化;
3、身体健康;
4、蚌埠市区户籍;
5、熟练使用电脑及办公软件，有较强的文档处理能力。
三、报名时间及地点
报名时间：2015年6月15日至6月19日(上午8：00-12:00，下午2:30-5:30);咨询电话：4021355;
报名地点：禹会区政府一楼政务服务中心。
四、招聘程序
(一)报名及资格审查
报名采取现场报名的方式进行。报名人员提供户口本、身份证、学历证书、专业技术证书原件及复印件，近期免冠正面一寸照片三张。报考人员可从“蚌埠市人事人才网”(www.bbrsrc.ah.cn )及“禹会区人民政府网站”(http://www.yuhui.gov.cn/)公示公告栏内自行下载报名表。
资格审查工作由区纪检监察部门、区人社局、用人单位和派遣单位共同组织。
(二)测试(时间、地点另行通知)
测试采取笔试加面试的方式进行，主要测试应聘者的适应岗位能力，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。
(三)体检、政审
按照总成绩从高分到低分的顺序，按1：1的比例确定体检人员。体检合格者确定为拟聘人选;因体检不合格出现空额时，依面试成绩从高分到低分依次等额递补。统一组织体检，体检费用由应聘者本人承担。
对体检合格人员进行政审，根据政审结果，确定拟招聘人员名单。因政审不合格出现缺额的，依总成绩从高分到低分依次等额递补进行体检和政审。
五、聘用管理及待遇
1、聘用人员实行劳务派遣制。由劳务派遣公司与应聘人员签订劳动合同。月基本工资1500元，享受绩效考核奖，并按《劳动法》有关规定办理社会保险(个人缴纳部分由个人承担)。
2、聘用期满后，根据工作需要和年度考核情况决定是否续聘。
